Pegawai Negeri Sipil adalah sebuah profesi yang sangat diminati di kalangan besar masyarakat kita. Mereka berusaha berebut untuk mendapatkannya, walaupun dangan beberapa cara, bahkan sampai pada cara cara yang tidak logis. Tetapi tidak bagi perempuan bernama lengkap Nuha Uswati yang mengundurkan diri setelah lima tahun menjadi PNS Dinas Pariwisata Provinsi Banten pada 2011 lalu.
Nuha mengaku, keputusan dirinya melepaskan jabatan PNS tidak mem¬buat¬nya menyesal. “Sebelum resign me¬mang men¬jalani dua pekerjaan yakni PNS dan di TK Khalifah. Tetapi setelah dipikirkan akhirnya saya memilih fokus membesarkan Khalifah. Dalam me¬ngerjakan sesuatu tidak boleh setengah-setengah. Ini pekerjaan yang saya inginkan karena tidak menyita banyak waktu dan bisa dikerjakan di rumah,” aku Direktur Utama Khalifah In¬donesia ini.
Nu¬ha yang ditemui di ruang kerja TK Khalifah Tauhid dan En¬trepeurship, Sempu, Kota Serang, Rabu (22/2) ini bercerita ten¬¬tang pekerjaan yang ditekuni saat ini. “Pada 2010 saya ikut seminar 7 Keajaiban Rezeki yang disampaikan pak Ippho Santosa. Saat itu, dia bercerita tentang TK Khalifah yang ditangani namun saat itu baru tujuh TK yang ada di seluruh In¬do-nesia dan per¬tama kali didirikan di Batam pada 2008. Setelah bergabung kami berdua belajar otodidak mem¬be¬sarkan TK Khalifah. Pada Juli 2011, baru ada tim manajamen yang me¬-ngurusi. Nama besar beliau yang ikut mem¬besarkan bisnis ini. Biasanya lew¬at seminar dan banyak yang tertarik,” ujar alum¬ni D3 bahasa Perancis Uni¬ver¬sitas Indonesia ini.
Saat ini, ada 75 TK Khalifah tersebar di seluruh Indonesia. Ketekunannya da¬lam men¬jalankan bisnis pendidikan ini mem¬buahkan hasil. Pada 2011, TK Khalifah mendapatkan dua penghargaan yakni the mar¬ket leader franchise dan business opportunity pendidikan anak category 2011 dan the fastest growing franchise dan business opportunity pendidikan anak category 2011. “Ada enam TK yang saya kelola langsung di Ban¬ten yakni Sempu, Ciracas, Metro Ci¬legon, Bumi Mutiara Serang, Taman Royal Tangerang, dan Karawaci Residence Tan¬-gerang. Kalau di Banten ada 12 ca¬bang,” kata wanita kelahiran Serang 28 September 1979 ini. Nuha menuturkan, bersama tim ma¬na¬ja¬mennya terus me¬ning¬katkan kualitas pe¬layanan.
Ada tiga pedoman yang selalu ia lakukan agar bisnis yang ditekuni berjalan mak¬simal. “Pertama, mastery yakni saya harus memahami atau membekali diri dengan ilmu, membuka jaringan, wawasan yang dibantu oleh para tim ahli dan konsultan. Kedua, sys¬temized yakni TK yang di¬dirikan harus memiliki sistem yang bagus dan standar ope¬¬¬rasional pro¬sedur (SOP) yang seragam. Maxi¬mized yakni optimal dalam memberikan pe¬la¬yanan baik di ku¬ri¬kulum, kon¬ten, pe¬la¬yanan se¬¬hingga ber¬beda dengan TK yang lain,” tutur anak ke¬empat dari lima ber-sau¬dara ini. Nuha berharap, pada 2012 ini target bisa tercapai. “TK Khalifah men¬capai 100 dan standar di seluruh Indonesia bisa seragam. Saat ini terus berupaya me¬ning¬katkan service level dan me¬mantau per¬kembangan agar pelayanan mak¬simal,” harap Nuha.
Ternyata rejeki tidak hanya tergantung pada PNS atau bukan. Ini hanya menyangkut mental dalam bekerja. Sudahkah anak kita dibekali hal demikian. Tidak hanya menggantungkan pada sesuatu, tapi bersungguh sungguh dalam berikhtiar, dan segalanya dikembalikan kepadaNya….. rasanya cocok sebagai anak “tauhid entrepreneurship” sebagaimana jargon TK khalifah ini.